职场谋略 如何管理人脉
Posted 人际关系
篇首语：正因为生命有限，时光匆匆，所以才要加倍努力，不然以后拿什么来回忆。本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理，主要介绍了职场谋略 如何管理人脉相关的知识，希望对你有一定的参考价值。
职场谋略 如何管理人脉
人的一生会遇到很多人，但人的一生时间很有限，不能把所有人都面面俱到。学会把自己的人脉进行分级，哪些可以成为朋友、哪些可以成为商业伙伴、哪些只是萍水相逢……
生活在世界上，没有一个人是孤家寡人，他们多少会有自己的社交圈，区别只在于人脉圈的大小而已。想要利用好自己的人脉，就必须对已有的人脉资源有所了解，这个时候就需要对人脉进行分级。
人脉地图的一大功效是，可以对自己的人脉做出一个简单的分级，并可以对之进行简单评价。如你所列举的人际关系带给你多大影响，与某个人的亲密程度如何等。这可以最大限度地发挥你的人脉作用。
一般来说，我们可以利用时间关系来对人脉进行分门别类：
第一类，过去的人际关系。你是否拥有随时可以约出来听你倾诉的朋友？你有经常保持联系的同学吗？与以前的同事关系如何？有过去认识的、特别想见的人吗？第二类，现在的人际关系。和现在的同事关系如何？在工作上受他人信任吗？和自己有敌对关系的人是谁？你是否参与到所在的职业领域的社交圈中？在那个社交圈中你处于什么样的位置？第三类，未来的人际关系。能确定谁对你非常重要的吗？对以后自己想涉足领域的专家或权威人士你有所接触吗？为了与自己需要的权威人士建立新的人际关系，你正在努力吗？
按照时间对人脉进行划分，可以让对自己的人脉有一个全新的认识。所谓有了新朋友，不忘旧朋友。如果旧朋友到现在还保持经常性的联系，那么他就是你的核心人脉。如果现在的人际关系中，有人会对你产生长远的影响，那他也是你的核心人脉。如果在将来的人脉关系中，他将发生重要的作用，那他将是你最为重要的核心人脉。他就是你必须要争取认识的人脉，绝对不能错过。
所谓人往高处走，水往低处流，我们总是需要贵人给予一臂之力，才能更好地实现人生辉煌。这个时候，让我们主动去接近贵人，让贵人对我们印象深刻的，除了不安分、有闯劲之外，别无其他。
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